本报讯 （记者 姚延洋）日前，区人力社保局在广东省深圳市组织开展成渝地区双城经济圈人力资源服务业与重点产业协同发展研修活动。来自成渝地区人力社保系统、产业部门代表，以及成渝地区优质人力资源服务机构、重点产业的企业高管共计35人参加研修活动。

　　在为期5天的活动中，学员们通过专家授课，学习如何激发和培养潜在心理能量形成竞争优势；实地参访比亚迪股份有限公司、联想（深圳）未来中心、美团·深圳龙华全国生活服务消费大数据运营中心、深圳湾科技生态园等地，了解先进的实践案例；与深圳人才集团有限公司、前海国际人才港、深圳人才公园-深爱人才馆相关负责人深入交流，探讨创新发展新思路。通过供需对接洽谈，重点产业企业现场交流人力资源服务需求，达成经营管理、金融科技、信息技术岗位招聘、外包等人力资源合作意向49项，金融、财保、商贸等领域对接项目15项。

　　学员们表示，通过研修活动了解了先进经验，拓宽了发展新思路，坚定了信心和决心。将把此次研修中了解到的人力资源服务业与重点产业协同发展的新思路、新模式、新机制和参访案例中学到的新知识、新方法、新理念运用到公司的管理运营中，开拓思路、探索创新，提高企业核心竞争力，推动行业提质发展。